Seis estrategias inbound que funcionan
Tiempo de lectura: 4 minutos Algunos expertos advierten un cambio generacional, señalando que las nuevas generaciones tienen motivaciones diferentes a la hora de escoger una oferta de empleo.
Deja de hablar de millennials y centennials. Son iguales a ti.
Tiempo de lectura: 3 minutos «Cuando Jessica Kriegel se dispuso a arrancar su tesis doctoral sobre los atributos diferenciales de la generación millennial, se topó con un gran problema: no había ninguno.»
Cómo impulsar y mejorar la experiencia del empleado en tus procesos de onboarding
Tiempo de lectura: 4 minutos Hoy desde recursos humanos trabajamos en la mejora continua de la experiencia del empleado facilitándole las cosas en un momento tan clave como es el OnBoarding.
Realistic Job Previews; el futuro de la creación de perfiles de talento
Tiempo de lectura: 4 minutos Aceptar un nuevo trabajo nunca es una decisión fácil. Incluso si el proceso de la entrevista va bien, la mayoría de los candidatos todavía experimentan muchas dudas. Sobre todo a la hora de cambiar un trabajo de años, en el que estás más o menos contento, por otro totalmente nuevo y desconocido. Ante un nuevo […]
La importancia de la automatización, o cómo la tecnología es capaz de cambiar nuestros ritmos laborales
Tiempo de lectura: 3 minutos La automatización para no tener que revisar uno a uno cientos de currículums, programar formularios, sistemas de selección e identificación libres de sesgo… Estos han sido, entre otros, los temas que tratamos en la segunda sesión de HR Code en Barcelona. En The Key Talent creamos estos programas con el objetivo de compartir con nuestros clientes […]
Los desafíos de la inteligencia artificial en la evaluación del talento
Tiempo de lectura: 3 minutos La aparición de herramientas de Big Data, Data Mining, análisis predictivo y IA ha permitido una mayor automatización de los procesos que de otro modo requerirían de la intervención humana…